Introducción a Procesos de Soporte LEAN
$110.00
Este curso ayudará a los empleados que apoyan las operaciones de fabricación a entender cómo LEAN Manufacturing tendrá un impacto en sus funciones y responsabilidades.
- Modalidad: e-learning asincrónico
- Idioma: Español/Inglés
Realice su pago seguro mediante Compra-Click del BAC Credomatic.
(*) Duración en horas e-learning. La hora e-learning es un estimado del tiempo necesario para completar la lectura completa del curso. La duración real depende de las técnicas de estudio de cada persona.
Objetivos
- El estudiante estará preparado para:
- Describir el papel que desempeñan los departamentos de LEAN Manufacturing.
- Definir qué significa "menor coste de propiedad".
- Explicar cómo se manejan los cuellos de botella cuando se programa en un funcionamiento LEAN.
- Explicar por qué LEAN Manufacturing requiere trabajadores cualificados y líderes eficaces.
Perfl del participante
Todos los niveles de colaboradores que trabajan en los departamentos que apoyan las operaciones de manufactura.
Requisitos
- - La comprensión y aplicación de los principios 5S, tales como Introducción a las 5S o equivalente.
Cuerpo de Conocimiento
Lección 1: Procesos de apoyo
-Técnicas Lean requieren cambios en las prácticas de compras, programación, almacenamiento, envío, y la contabilidad.
Lección 2: LEAN inicia con las personas.
-LEAN inicia con las personas
-Comunicar el por qué, qué, cómo y quién.
-Proporcionar educación en los conceptos.
-Capacitar a los empleados en las herramientas y técnicas, según sea necesario para lograr una fuerza de trabajo flexible.
Se realizará un examen en base a los conocimientos adquiridos.
Decenas de cursos técnicos
LEAN Six Sigma, Calidad, Estadística, Solución de Problemas, Negocios
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Nuestros programas de capacitación, sea en formato e-learning, b-learning, se dividen en:
-
cursos cortos
-
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Consulte por modalidades in-house, on-line, o bien híbridas.
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Los costos de capacitación presencial en un aula pueden ser altos. Los seminarios públicos a menudo requieren viajes costosos y lentos; la capacitación interna depende de consultores o recursos internos significativos, y limitados, para desarrollar el curso, certificación o similar. Nuestra capacitación en línea, asincrónica (e-learning) o sincrónica (on-line tiempo real) es económica y reduce el tiempo fuera del trabajo de sus trabajadores, mientras asegura el aprendizaje.
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